【彼岸花丛的丽影】（五）
作者：百炼成钢2024
29/02/
字数：4,414
我在週一早上八点十分到达了海天医药集团，儘管昨天晚上我失眠一夜，现
在仍然感觉头晕脑胀，但今天是我天来总公司上班，我还是得强自打起精神
，让自己看起来精神抖擞。
海天医药集团位于霖江市最繁华区域的五环路上的海天大厦，海天大厦共十
层楼，全部属于海天医药集团的办公区域。
昨晚吃饭时许若蓓告诉我说我们人力资源部在大厦第五层楼，但我到公司后
得先去位于三楼的行政部报到。
现在正是公司上班的时段，很多的神气活现朝气蓬勃的年轻男女们在海天大
厦里进进出出，一些光鲜亮丽的年轻女职员的身影在我面前不时出现，让我感觉
心旷神怡。
我搭乘电梯到了三楼，按着楼层口的指引牌找到了位于３７室的行政部。
屋裡面坐了四个人，其中一个三十多岁的男人见我进来就很客气的问我找谁？我说我是大新分公司来总部报到的，「你是王叶吧，我是张山。」
男人站起很有礼貌的跟我握手，他站起身来我才发现他的身材很高，有一米
八五左右。
「张哥你好。」
张山对我笑笑，又向在座的几个人说道「好了，这下你们人力资源部来入职
的同事都到齐了。」
张山随即给许若蓓打了个电话，告诉她部门外调过来的员工都到齐了，他放
下电话后说了句「走吧，许总监在小会议室等你们，大家一起过去认识一下吧。」
我们跟着张山来到公司位于七楼的小会议室，许若蓓和一个年轻女孩已坐在
会议室里等我们，张山对许若蓓笑着说「许总监，你的兵我都给你带来了，你们
就自己认识一下吧，我还有事就先走了。」
张山走后，许若蓓让我们都先坐，她率先对我们做了个自我介绍「大家好，
我叫许若蓓，跟你们一样，也是刚刚加入到这家公司的新成员，希望以后大家可
以同心协力一起把人力资源的工作做好。」
她的介绍很简单，就亦如她的性格一样，高冷，深沉，自信。
接着许若蓓身边的那个年轻女孩也赶快站起来自我介绍一番，由于太年轻的
原因，她显得有些拘谨而紧张，她叫舒畅，今年二十二岁，刚刚大学毕业入职到
这家公司，看来她就是人力资源部集体跳槽事件里唯一留下的那个员工，她看来
似乎也是整个部门唯一一个年龄比我还小的一个。
接着我们依次开始介绍自己，这裡年龄最大的叫陈涛，四十多岁了，他是岳
凌分公司调过来的，陈涛个头不高，一脸精明能干的样子，说起话来也是很圆滑
世故。
海洲分公司调来的是个叫安丽的女人，她曾经是海洲分公司的人力资源部副
经理，她二十七八岁，留着男孩一样短的短髮，她的性格沉默，介绍自己时也是
寥寥数语。
她旁边坐着的是个叫韩君的男人，二十五六岁的样子，他是从丽城分公司调
来的，韩君相貌英俊，穿着一身休閒运动装，让他看起来时尚而又阳光。
许若蓓今天换了一件白色连衣裙，但领口比昨天那件要高得多，基本做任何
动作都不会走光，白色的裙子加上她本来就白皙的皮肤，让她看起来像一朵绽放
的白莲花，坐在她旁边的舒畅本也算得上青春靓丽，但跟她一比，颜值就逊色太
多了。
许若蓓见我们所有人都自我介绍过了，就例行公事的又讲了一些她对我们工
作上的要求，她的讲话务实而简练，绝不说那些有的没的客套话。
其实人力资源部的工作内容很繁琐，包括人员招聘，制订公司员工的绩效考
核方桉以及定期组织公司员工培训，定期做出年，月，季度的费用预算，以及合
理定制公司各个岗位员工的薪酬。
目前我们部门的重点工作有三项，一项是尽快制订出新一季度的销售人员绩
效考核标准。
二是公司要求人力资源近期给销售部门人员做一个提升销售技巧的培训，我
们需尽快做出一个详细的销售培训的方桉。
三就是因为近期公司物流部提起招聘申请，要求公司招聘几个货车司机运送
药品，我们部门需要准备一下面试相关内容和流程，尽快组织对应聘人员的面试
工作，尽快招聘到合适的人员上岗。
目前我们需要跟进的工作有三项，我们部门加许若蓓一共六个人，又正好是
三男三女，于是许若蓓建议分成三组，每组一男一女搭配着工作，每组完成一项
工作任务。
「这么分组好啊，都说男女搭配，工作不累吗。」
陈涛笑着说。
大家一听这话也都笑了。
我这时见许若蓓的目光瞄向我，立刻有点担心她要我跟她一组。
如果可以选择我不愿和许若蓓一组，不只是因为她是我上司，更是因为她是
我的母亲。
但事实上我多虑了，许若蓓似乎并没有跟我一组的想法，她首先让陈涛和安
丽一组，尽快制订下一季度销售部门的绩效考核标准。
然后她让我和舒畅一组，负责制订销售人员技巧培训的方桉，最后她让
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