在连自己的队友也没找到。按照规定，参加比赛需要一名带队老师，四名队员。首先毫无疑问，薛老师会从自己繁忙的工作中抽出时间，做李小默的指导老师。但是主题需要自己去设想，团队也需要李小默自己去建设。薛老师让李小默在一周之内给自己一个规划，这个规划包含创业计划的团队建设，还有主题设置。这是李小默第一次看见薛老师生气。但是他心里明白，这是薛老师为自己好。薛老师一直很看重李小默，他的这种生气，正好表明了他对李小默有很高的期望。一个人的就好像一匹马一样，要成为千里马，不能依靠不负责任的弼马温，而是需要严格的策马人和皮鞭。在不断的鞭策下，一匹良马最后才能真正地驰骋万里。
李小默找来了询问过了，几个成绩同样要好的朋友，大家对于这样难得的锻炼机会，当然不可能错过。很快，一个四人的小团队就建立了。团队的名字叫做“小宇宙”。但是创业的主题却难倒了小宇宙们。所谓创业，最核心的东西不外乎科技发明或者经营模式。作为管理科学的专业，本科生要在电子商务上做到科技发明，这是一件非常困难的事情。有队员建议，可不可以找薛老师请求帮忙。但李小默拒绝了，他不想让李老师失望。他要证明给李老师，自己完全可以独立设想一个非常精妙的创业计划。科技发明没指望，就只能依靠经营模式创新。这个时候，另一个队友，也是李小默的好友，提醒李小默。他知道李小默最近一直在做网店，这能不能为团队提供灵感。李小默给同学们分析了自己目前的操作模式。这种生产加网店的方式，其实已经是一种常规模式了，并无任何的创新之处。但好友问李小默，既然操作模式并无任何创新，为什么李小默的网店销量如此好。李小默脱口就回答：那是因为鸭肉本身好吃啊。这一句话提醒了所有的人。既然鸭肉好吃，可不可以向鸭肉的生产者寻求帮助。如果能够精细化推广方式，以鸭肉为核心，创新推广模式，最后肯定能做大做强。如果参加比赛成功了，就可以为生产者和推广者募集到一笔很可观的创业基金；如果不成功，大家也可以积累经验，并且整个过程中会得到很多专家的指导，最终所有人都会受益。大家不约而同的把目光投向了李小默。因为不经意间，队员们已经幻想，拥有了鸭肉生产为核心的技术，再加上以电子商务为支撑的经营模式创新，无形之中，两把利剑已经快要握在团队的手中。但这个拔剑人肯定是李小默。而如今，李小默却后悔自己说这句话了。这将不可避免的把詹叔牵扯进来。但李小默看着大家殷切的目光，知道自己无路可退了。
这天晚上，李小默又坐在花坛边跟詹叔打电话。
“小默，詹虎说这一周去学校，他听数学课，做数学作业，都觉得轻松多了，真是谢谢你啊。”
“呵呵，叔，那就好。你不要对我说谢谢，我做这些事都是希望你能快乐。”
“叔认识了你之后，每一天都很快乐，哈哈。”
“那就好，叔，我有一件事想请你帮忙。就是可能会给你添麻烦”
詹叔一听，也不乐意了，他说只要自己能帮忙，就会尽全力。
这是李小默经过寄鸭肉后，第二次请詹叔给自己帮忙。他说的有点结结巴巴。估计到最后，詹叔也听的并不是特别懂。但是詹叔非常坚定的应下了这件事。詹叔告诉李小默他可以给他制作鸭肉的配方。
李小默一听，就知道詹叔误会了。他并不是需要詹叔的鸭肉秘方，而是需要詹叔理论上参与进这件事情。如果这个创业计划最终被投资，核心在于是需要詹叔供应鸭肉。如果开连锁店，詹叔可以占有很大股份作为回报。
詹叔笑着说:“反正你要什么，叔就给你什么。你到时候，把咱家的鸭肉端给你们学校的评委，让他们尝尝，你肯定能拿第一名。”
李小默被憨憨的詹叔感动了，此刻，如果詹叔在自己的眼前，他一定会勇敢的上去抱住詹叔，在詹叔的脸上狠狠地亲一口。
薛老师听到李小默团队创意的时候，刚开始还对这个计划有点怀疑。但是李小默把自己准备的鸭肉，让薛老师品尝了一下。薛老师顿时就被美食俘虏了，他是赞不绝口。李小默告诉薛老师，咸水鸭制作周期短，便于运输，很适合跟电子商务结合。从他的网店这一段时间飞速增长的销量来看，这是一个值得去深层次推敲的创意。薛老师笑着拍拍李小默的头，对他和队员们刮目相看。
☆、30.脆弱的世界，在恐吓中开始破碎
小宇宙们为了这次比赛，付出了很多的努力。大家分工协作，负责管理的队员需要统筹全局，设计连锁店扩展策略；负责营销的要设计公司的logo，广告语，制订宣传策略；负责质量管控的队员专心研究怎样更安全规范的生产，包装，运送，仓储保管；负责财务的同学需要做出预算财务报表。大家每天除了上课，就是泡在图书管里，查资料，晚上就去水吧开会。这种忙碌，所有人都痛并快乐着。但其实，在这个团队里，最辛苦的人是薛老师。薛老师做这件事完全是义务性质。他每周都有沉重教学科研任务，但他还是从百忙中抽出时间来帮助自己的学生。薛老师每天晚上都会坚持参加水吧会议，从专业的角度，给予大家指导。如果所遇问题超出自己的能力范围，薛老师也会请来关系
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